Gekko Marketing GmbH – Recruiting & Employer Branding Agentur

Wer wir sind:
Das sollten Sie über GEKKO wissen

GEKKO wurde 2018 mit einer klaren Mission gegründet: Unternehmen aus dem veralteten Recruiting-Denken zu befreien und fit für die Zukunft zu machen. Was als kleines Projekt begann, ist heute eine spezialisierte Agentur, die KMUs und Konzerne mit innovativen Strategien unterstützt.

Wir haben früh erkannt, dass klassische Stellenanzeigen nicht mehr ausreichen – stattdessen setzen wir auf datengetriebenes, digitales Recruiting und strategisches Employer Branding.

Unser Ziel: Unternehmen dabei helfen, nachhaltig die richtigen Fachkräfte zu gewinnen und sich langfristig als starke Arbeitgebermarke zu positionieren

Unsere Philosophie:
Was GEKKO einzigartig macht

Wir glauben, dass erfolgreiches Recruiting und Employer Branding mehr braucht als Standardlösungen. Unsere Philosophie basiert auf strategischer Weitsicht, datengetriebenem Vorgehen und operativer Exzellenz – für nachhaltige Erfolge in der Mitarbeitergewinnung und langfristige Wettbewerbsstärke.

Vertrauen & Partnerschaft

Seit 2018 sind wir der strategische Partner von KMUs und Konzernen in der DACH-Region. Wir denken weiter als nur bis zur nächsten Einstellung – unser Ziel ist Ihr langfristiger Erfolg als Arbeitgeber.

Individualität & Innovation

Jedes Unternehmen ist einzigartig – genau wie unsere Strategien. Keine Standardlösungen, sondern maßgeschneiderte Recruiting- und Employer-Branding-Konzepte, die wirklich wirken.

Zukunftsorientierung & Transformation

Der Arbeitsmarkt verändert sich ständig. Wir sorgen dafür, dass Sie diesen Wandel nicht nur mitgehen, sondern als Vorreiter gestalten – mit digitalen Strategien, die Talente begeistern.

Ganzheitlicher Ansatz & Strategie

Wir betrachten Recruiting nicht isoliert, sondern als Teil eines durchdachten Gesamtkonzepts. Unsere Strategien verbinden Arbeitgeberpositionierung, Reichweite und Bewerbermanagement für nachhaltige Erfolge.

Expertise & operative Exzellenz

Unser Team aus HR-Strategen, Performance Marketern und Kreativen vereint tiefes Fachwissen mit praxisnaher Umsetzung – für datengetriebene, skalierbare Lösungen, die wirklich funktionieren.

Ergebnisorientierung & Effizienz

Messbare Erfolge sind unser Anspruch. Wir optimieren Recruiting-Prozesse so, dass sie nicht nur mehr Bewerbungen bringen, sondern auch schneller und effizienter zu passenden Einstellungen führen.

Unternehmenskultur bei GEKKO:
Das Herzstück unseres Erfolgs

Was uns ausmacht, ist unsere Kultur. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von echter Hands-on-Mentalität, partnerschaftlicher Zusammenarbeit und einem klaren Fokus auf Ergebnisse. Wir denken unternehmerisch, handeln proaktiv und setzen alles daran, dass unsere Kunden langfristig erfolgreich sind.

Persönliches Engagement für Ihren Erfolg.

Wir sind nicht nur Dienstleister, sondern Mitdenker und Macher. Jedes Projekt betreuen wir mit vollem Einsatz, als wäre es unser eigenes Unternehmen. Mit strategischer Weitsicht und operativer Exzellenz setzen wir nicht nur Ideen um, sondern schaffen messbare Ergebnisse, die wirklich etwas bewirken.

Mehr als nur eine Geschäftsbeziehung.

Wir pflegen keine losen Geschäftsbeziehungen, sondern echte Partnerschaften. Offenheit, Ehrlichkeit und gemeinsame Zielsetzung stehen bei uns an erster Stelle. Unser Erfolg bemisst sich nicht an Abschlüssen, sondern daran, wie nachhaltig wir Ihr Recruiting verändern – mit Lösungen, die heute und in Zukunft funktionieren.

Unser Team: Lernen Sie die Menschen hinter GEKKO kennen

Ein zusammengeschweißtes Team von Experten, jeder in seiner entsprechenden Disziplin,mit einem gemeinsamen Ziel: Eine langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeit

Henning Hartmann

Gründer & Geschäftsführer

Jonas Schneider

Gründer & Geschäftsführer

Julia Schiel

Art Director

Paul Greiner-Petter

Performance Marketing Manager

Romana Hussain

Mediendesignerin

Alexander Zielke

Videograf & Mediendesigner

Unsere Vision – Die Zukunft der Fachkräftegewinnung

Wir akzeptieren den Status quo im Recruiting nicht. Viel zu viele Unternehmen stecken noch in veralteten Prozessen fest und verlieren dadurch wertvolle Fachkräfte an modernere Wettbewerber. Unsere Mission ist es, KMUs und Konzerne aus der "digitalen Steinzeit" herauszuholen und mit zukunftsfähigen Strategien fit für die kommenden Jahre zu machen.

Wir schaffen digitale Recruiting-Lösungen, die Unternehmen nachhaltig wachsen lassen, den Fachkräftemangel aktiv bekämpfen und langfristige Wettbewerbsvorteile sichern. Denn wer heute die richtigen Talente gewinnt, gestaltet die Zukunft seines Unternehmens.

Werden Sie zum attraktivsten Arbeitgeber Ihrer Region.

Machen Sie den unverbindlichen Recruiting-Check und erfahren Sie Ihre größten Herausforderungen und Potenziale für eine stärkere Arbeitgebermarke und qualifizierte Bewerbungen. Oder vereinbaren Sie direkt ein unverbindliches Erstgespräch.

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